Na tarde desta quarta-feira (15), o Saemac esteve reunido novamente com a Comissão de Negociação Sindical da empresa para dar andamento às negociações relativas à renovação do Acordo Coletivo de Trabalho 2015-2016. Essa foi a nossa quarta reunião desde o início deste processo, porém o discurso da diretoria da empresa continuou o mesmo.
O presidente da Comissão e diretor-administrativo da Sanepar, Francisco Farah deu início à reunião dizendo que as condições financeiras não mudaram e, ao contrário, se agravaram ainda mais. De acordo com ele, além de todas as dificuldades de custos que a Sanepar já tinha, a empresa fechou o primeiro trimestre de 2015 com um volume faturado 7% menor do que no mesmo período do ano passado.
No entanto, após esta alegação, Farah reconheceu que o trabalhador não tem culpa deste cenário e que os pequenos avanços conquistados junto à diretoria da Sanepar para esta nova proposta do ACT vão frustrar muitas pessoas, mas pediu para que seja considerada a boa vontade da Comissão em negociar melhorias mesmo em condições adversas.
O ganho real - que é SEMPRE a nossa maior bandeira – continuou sem novidades e, de acordo com Farah, só será possível avançar nesta cláusula em um segundo momento. Porém, dois pontos da nossa contraproposta apresentaram melhorias: o abono indenizatório e o vale-alimentação.
Para o abono indenizatório, o valor fixo de R$ 1.850,00 subiu para R$ 1.992,08, ou seja, foi reajustado pelo INPC. Já o vale-alimentação recebeu um reajuste um pouquinho maior e subiu de R$ 770,00 para R$ 850,00, valor que se repete no vale-alimentação extra do mês de dezembro e no auxílio-temporada. Para o vale-lanche, o primeiro valor proposto pela empresa era de R$ 2,55, mas depois de discutirmos e renegociarmos, subiu para R$ 2,62.
Para o abono indenizatório, o valor fixo de R$ 1.850,00 subiu para R$ 1.992,08, ou seja, foi reajustado pelo INPC. Já o vale-alimentação recebeu um reajuste um pouquinho maior e subiu de R$ 770,00 para R$ 850,00, valor que se repete no vale-alimentação extra do mês de dezembro e no auxílio-temporada. Para o vale-lanche, o primeiro valor proposto pela empresa era de R$ 2,55, mas depois de discutirmos e renegociarmos, subiu para R$ 2,62.
Segundo os cálculos feitos pela Companhia, esses avanços propostos para o ACT 2015-2016 representam R$ 4 milhões a mais, além dos R$ 14 milhões já disponibilizados anteriormente e, com essas melhorias, o trabalhador receberá em média 10% a mais do que no ano passado.
Mesmo apresentando uma proposta mais palpável, a reunião durou aproximadamente três horas e o Saemac insistiu na defesa de diversas claúsulas importantes como o adicional de risco para os leituristas, aumento no adicional de penosidade, aumento no salário de ingresso da empresa, adicional de escala e gratificação de férias. O que percebemos, no entanto, é que conquistamos o que era possível em mesas de negociação e que dificilmente a Comissão mudará esse discurso e ‘abrirá a mão’ nesta negociação.
O próximo passo, agora, será levar a proposta para apreciação dos trabalhadores nas sessões de Assembleia Geral Extraordinária que serão agendadas em breve, publicadas em edital e divulgadas aqui em nosso site.
